概述
自动化风险
2. 用户投票
3. 增长
工资
5. 体积
描述
资源
评论

人力资源专家

自动化风险
计算出的
57%
风险等级
投票
46%
根据 159 票的投票结果
劳动力需求
增长
7.5%
到2032年
工资
$64,240
或每小时 $30.88
体积
835,360
截至 2022
摘要
工作评分
5.8/10

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投票
评论 (2)

自动化风险

57% (中等风险)

中等风险（41-60%）：中等风险的职业通常涉及常规任务，但仍需要一些人类的判断和交互。

有关这个分数是什么以及如何计算的更多信息可在这里找到。

工作中的一些相当重要的品质难以自动化：

  • 帮助和照顾他人

  • 社会洞察力

  • 谈判

用户投票

在接下来的二十年内，实现全自动化的可能性为46%。

我们的访客投票表示，他们不确定这个职业是否会被自动化。 这个评估进一步得到了通过计算得出的自动化风险等级的支持，该等级预计有57%的机会实现自动化。

你认为自动化的风险是什么？

人力资源专家在未来20年内被机器人或人工智能取代的可能性有多大？






情感

以下图表会在有大量投票数据可以呈现有意义的数据时包含在内。这些视觉表示显示了用户投票结果随时间的变化，提供了对情绪趋势的重要指示。

随着时间（每年）的情绪变化

增长

相对于其他职业的快速增长

预计"Human Resources Specialists"的工作空缺数量将在2032内增长7.5%

总就业人数和预计的职位空缺

* 根据劳工统计局的数据，该数据涵盖了从2021到2031的期间。
更新的预测将在09-2023到期.

工资

相对于其他职业来说薪酬高

在2022，'Human Resources Specialists'的年度中位数工资为$64,240，或每小时$30。

'Human Resources Specialists'的薪资比全国中位工资高38.7%，全国中位工资为$46,310。

随着时间推移的工资

* 来自美国劳工统计局的数据

体积

与其他职业相比，明显更多的工作机会范围。

截至2022，在美国有835,360人被雇佣为'Human Resources Specialists'。

这代表了全国就业劳动力的大约0.6%

换句话说，大约每177人中就有1人被雇佣为“Human Resources Specialists”。

工作描述

在组织内招聘，筛选，面试或安置个人。可能会在多个人力资源领域执行其他活动。

SOC Code: 13-1071.00

资源

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评论

Vanessa (极有可能)说
The facilities today of AIs in "reading" the tone of voice or body expressions in a job interview. This removes the need for a person to do this "body reading".

Translation:
The capabilities of AI today in "reading" the tone of voice or body language during a job interview make it unnecessary for a person to perform this "body reading".
Jun 12, 2023 at 03:43 下午
Joey Lazaro (低)说
Human Resource has a "human" component that automation cannot justify in terms of work, skill, and judgement. So, its highly unlikely for this position to be automated for the next two decades.
Sep 24, 2022 at 07:30 上午

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