Sjukgymnaster
Vart vill du åka härnäst?
Eller, utforska detta yrke i större detalj...
Vad visar denna snöflinga?
Vad är detta?
Vi betygsätter jobb med hjälp av fyra faktorer. Dessa är:
- Risken för att bli automatiserad
- Jobbtillväxt
- Löner
- Volymen av tillgängliga positioner
Dessa är några viktiga saker att tänka på när man söker jobb.
Personer tittade också på
Beräknad automatiseringsrisk
Minimal risk (0-20%): Yrken i denna kategori har en låg sannolikhet att automatiseras, eftersom de vanligtvis kräver komplex problemlösning, kreativitet, starka mellanmänskliga färdigheter och en hög grad av manuell skicklighet. Dessa jobb involverar ofta komplexa handrörelser och exakt koordination, vilket gör det svårt för maskiner att replikera de nödvändiga uppgifterna.
Mer information om vad detta betyg är, och hur det beräknas finns tillgängligt här.
Användarundersökning
Våra besökare har röstat att det är en låg chans att detta yrke kommer att automatiseras. Detta bedömning stöds ytterligare av den beräknade automationsrisknivån, som uppskattar 0,0% chans för automation.
Vad tror du är risken med automatisering?
Vad är sannolikheten att Sjukgymnaster kommer att ersättas av robotar eller artificiell intelligens inom de närmaste 20 åren?
Känsla
Följande graf visas där det finns tillräckligt med röster för att producera meningsfull data. Den visar användaromröstningsresultat över tid och ger en tydlig indikation på sentimenttrender.
Känslor över tid (årligen)
Tillväxt
Antalet 'Physical Therapists' lediga jobb förväntas att öka med 14,2% till 2033
Total sysselsättning och uppskattade jobböppningar
Uppdaterade prognoser beräknas 09-2025.
Löner
I 2023 var den medianårliga lönen för 'Physical Therapists' 99 710 $, eller 48 $ per timme.
'Physical Therapists' betalades 107,5% högre än den nationella medianlönen, som låg på 48 060 $
Löner över tid
Volym
Från och med 2023 var det 240 820 personer anställda som 'Physical Therapists' inom USA.
Detta representerar cirka 0,16% av den anställda arbetskraften i hela landet
Sagt på ett annat sätt, runt 1 av 630 personer är anställda som 'Physical Therapists'.
Arbetsbeskrivning
Bedöm, planera, organisera och delta i rehabiliteringsprogram som förbättrar rörlighet, lindrar smärta, ökar styrka och förbättrar eller korrigerar funktionshinder som uppstår till följd av sjukdom eller skada.
SOC Code: 29-1123.00
Kommentarer (23)
Big issue is one of liability. When the Pt does something incorrectly, or gets hurt doing something, who becomes liable?
Long answer - while I agree with the previous commenters that 'Someone needs to be there', who is that someone? Is it just a PT Assistant and a chatbot that comes up with the plans and the assistant guides the exercises? You need to consider reduction in job scale (thus salary) here not just elimination.
I say no overall because the way I think about it is people will pay for this service (mainly the care/psychological aspect and not just the exercises that they could find on google already). I have been in this situation myself. This isn't a fast food restaurant where people just want their food and don't care how it is made. I think if the therapist is good at the care, patient management, psychology, and any additional 'experience' aspects in addition to knowing the technical stuff they will be fine.
I am a physical therapist. We don't treat injuries based solely on reported impairments. We view each injury holistically. If AI can treat chronic pain patients better than us therapists, then that would be a nice day.
Plus, would you rather have a robot treating and instructing you to exercise? I don't think so. Physical therapists also face patients who are in their worst state. Imagine being treated by robots like Darth Vader. Yes, that might sound profitable for some hospitals, but ask any patient if they would like to be handled solely by robots.
We're not just patting your backs or asking you to lift some weights. We see you as more than just your back problem. We don't just zap or pat your backs.
Svara på kommentar