Kierownicy ds. Spraw Regulacyjnych

Umiarkowane Ryzyko
44%

Dokąd chciałbyś się udać dalej?

Podziel się wynikami z przyjaciółmi i rodziną.
Uzyskaj wyniki dla innej pracy Porównaj z inną pracą

Lub, zbadaj ten zawód bardziej szczegółowo...

Głosuj Komentarze (4)
RYZYKO AUTOMATYZACJI
OBLICZONY
37%
(Niskie ryzyko)
ANKIETOWANIE
50%
(Umiarkowane Ryzyko, Na podstawie 33 głosów)
Average: 44%
POPYT NA PRACĘ *
WZROST
5,7%
do roku 2033
PŁACE
133 560 $
lub 64,21 $ za godzinę
Objętość
589 750
od 2023

Dane zatrudnienia nie są dostępne specjalnie dla tego zawodu z Biura Statystyki Pracy, więc korzystamy z danych z Managers, All Other.

STRESZCZENIE
Co przedstawia ten płatek śniegu?
Płatek Śniegu to graficzne podsumowanie pięciu odznak: Ryzyko Automatyzacji (obliczane), Ryzyko (sondażowe), Wzrost, Płace i Wolumen. Daje Ci natychmiastowy obraz profilu zawodu. Kolor Płatka Śniegu odnosi się do jego rozmiaru. Im lepiej zawód wypada w porównaniu do innych, tym Płatek Śniegu staje się większy i bardziej zielony.
WYNIK PRACY
6,7/10
Co to jest?
Wynik pracy (im wyższy, tym lepszy):

Oceniamy prace, biorąc pod uwagę cztery czynniki. Są to:

- Szansa na automatyzację
- Wzrost zatrudnienia
- Wynagrodzenie
- Liczba dostępnych stanowisk

Są to kluczowe rzeczy, o których warto pomyśleć podczas poszukiwania pracy.

Ludzie również oglądali

Adwokaci Specjaliści ds. Spraw Regulacyjnych Aktorzy Programiści komputerowi Piloci komercyjni

Obliczone ryzyko automatyzacji

37% (Niskie ryzyko)

Niskie ryzyko (21-40%): Zawody na tym poziomie mają ograniczone ryzyko automatyzacji, ponieważ wymagają połączenia umiejętności technicznych i skoncentrowanych na człowieku.

Więcej informacji na temat tego, czym jest ten wynik i jak jest obliczany, jest dostępne tutaj.

Niektóre dość ważne cechy pracy są trudne do zautomatyzowania:

  • Spostrzegawczość Społeczna

  • Perswazja

  • Negocjacje

  • Oryginalność

Ankieta użytkownika

50% szansa na pełną automatyzację w ciągu najbliższych dwóch dekad

Nasi goście głosowali, że nie są pewni, czy to zawód zostanie zautomatyzowany. Jednak pracownicy mogą znaleźć pocieszenie w wygenerowanym przez nas automatycznym poziomie ryzyka, który pokazuje 37% szans na automatyzację.

Jakie są Twoje zdanie na temat ryzyka automatyzacji?

Jakie jest prawdopodobieństwo, że Kierownicy ds. Spraw Regulacyjnych zostanie zastąpione przez roboty lub sztuczną inteligencję w ciągu najbliższych 20 lat?

Wzrost

Szybki wzrost w porównaniu do innych zawodów

Liczba ofert pracy na stanowisku 'Managers, All Other' ma wzrosnąć 5,7% do 2033

* Dane z Biura Statystyki Pracy za okres pomiędzy 2023 a 2033
Zaktualizowane prognozy mają być dostępne 09-2025.

Płace

Bardzo wysoko opłacany w porównaniu do innych profesji

W 2023, mediana rocznej pensji dla 'Managers, All Other' wynosiła 133 560 $, czyli 64 $ za godzinę.

'Managers, All Other' otrzymali wynagrodzenie wyższe o 177,9% od średniej krajowej, która wynosiła 48 060 $

* Dane z Biura Statystyki Pracy

Objętość

Znacznie większy zakres możliwości pracy w porównaniu do innych zawodów

Od 2023 roku zatrudnionych było 589 750 osób na stanowisku 'Managers, All Other' w Stanach Zjednoczonych.

To oznacza około 0,39% zatrudnionej siły roboczej w całym kraju.

Inaczej mówiąc, około 1 na 257 osób jest zatrudnionych jako 'Managers, All Other'.

Opis stanowiska pracy

Planuj, kieruj lub koordynuj działalność produkcyjną organizacji w celu zapewnienia zgodności z przepisami i standardowymi procedurami operacyjnymi.

SOC Code: 11-9199.01

Komentarze (4)

sara
19 gru 2024 19:18
There seems to be confusion between submission managers and regulatory affairs managers. The regulatory affairs manager job at least for CMC requires a combinations of such as technical skills, understanding of evolving regulatory requirements across different markets, ability to interact with regulatory authorities etc. it's not just about reviewing reviewing and formatting submission documents.
Cara Wilcox (Bardzo prawdopodobne)
28 lis 2023 06:38
AI is advancing rapidly. RA Managers primarily review documentation, which is a skill AI is great at, especially fact-based reviews.
Teddy (Nie ma szans)
14 wrz 2022 16:30
Each regulatory submission is unique and regulations/guidances are constantly changing
Cara
28 lis 2023 06:43
Regulatory Affairs is primarily about reviewing, compiling, and formatting documentation, and cross-referencing against other documents. AI is also great ay reviewing regulations and guidance documents and summarizing/analyzing them. These are skills that AI (a form of automation) is progressively getting better at. While review of AI generated documents might be needed in the short-term, in the long-term, even that can be replaced.
Zostaw odpowiedź na temat tego zawodu
0/8000