Ingénieurs en facteurs humains et ergonomes
Les données sur l'emploi ne sont pas spécifiquement disponibles pour cette profession auprès du Bureau des Statistiques du Travail, donc nous utilisons les données provenant de Industrial Engineers.
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Risque d'automatisation
Risque Minimal (0-20%) : Les professions dans cette catégorie ont une faible probabilité d'être automatisées, car elles exigent généralement une résolution complexe de problèmes, de la créativité, de solides compétences interpersonnelles et un haut degré de dextérité manuelle. Ces emplois impliquent souvent des mouvements de main complexes et une coordination précise, rendant difficile pour les machines de reproduire les tâches requises.
Plus d'informations sur ce que représente ce score et comment il est calculé sont disponibles ici.
Sondage utilisateur
Nos visiteurs ont voté qu'ils ne sont pas sûrs si cette profession sera automatisée. Cependant, les employés pourraient trouver une certaine assurance dans le niveau de risque automatisé que nous avons généré, qui montre 7% de chances d'automatisation.
Que pensez-vous du risque de l'automatisation?
Quelle est la probabilité que Ingénieurs en facteurs humains et ergonomes soit remplacé par des robots ou l'intelligence artificielle dans les 20 prochaines années ?
Croissance
On s'attend à ce que le nombre de postes vacants pour 'Industrial Engineers' augmente 10,2% d'ici 2032
Emploi total, et estimations des offres d'emploi
Les prévisions mises à jour sont attendues 09-2023.
Salaires
En 2022, le salaire annuel médian pour 'Industrial Engineers' était de 96 350 $, soit 46 $ par heure.
'Industrial Engineers' ont été payés 108,1% de plus que le salaire médian national, qui était de 46 310 $
Salaires au fil du temps
Volume
À partir de 2022, il y avait 321 400 personnes employées en tant que 'Industrial Engineers' aux États-Unis.
Cela représente environ 0,22% de la main-d'œuvre employée à travers le pays
Autrement dit, environ 1 personne sur 460 est employée en tant que 'Industrial Engineers'.
Description du poste
Concevoir des objets, des équipements et des environnements pour optimiser le bien-être humain et les performances globales du système, en appliquant des théories, des principes et des données concernant la relation entre les humains et la technologie respective. Enquêter et analyser les caractéristiques du comportement et des performances humaines en ce qui concerne l'utilisation de la technologie.
SOC Code: 17-2112.01
Ressources
Si vous envisagez de commencer une nouvelle carrière ou de changer de travail, nous avons créé un outil de recherche d'emploi pratique qui pourrait vous aider à décrocher ce nouveau poste parfait.
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