Übersicht
Automatisierungsrisiko
2. Benutzerumfrage
3. Wachstum
4. Löhne
5. Volumen
Beschreibung
Ressourcen
Kommentare

Spezialisten für Öffentlichkeitsarbeit

Geringes Risiko
24%
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AUTOMATISIERUNGSRISIKO
BERECHNET
22%
(Geringes Risiko)
UMFRAGE
26%
(Geringes Risiko)
Average: 24%
ARBEITSNACHFRAGE
WACHSTUM
6,2%
bis zum Jahr 2033
LÖHNE
66.750 $
oder 32,09 $ pro Stunde
Volumen
275.550
ab dem 2023
ZUSAMMENFASSUNG
ARBEITSPUNKTZAHL
7,4/10

Personen haben sich auch angesehen

Rechtsanwälte
Marketing Manager
Grafikdesigner
Computerprogrammierer
Public Relations Manager

Berechnetes Automatisierungsrisiko

22% (Geringes Risiko)

Geringes Risiko (21-40%): Jobs auf dieser Ebene haben ein begrenztes Risiko der Automatisierung, da sie eine Mischung aus technischen und menschenzentrierten Fähigkeiten erfordern.

Weitere Informationen darüber, was dieser Wert ist und wie er berechnet wird, sind verfügbar hier.

Einige sehr wichtige Eigenschaften des Jobs sind schwer zu automatisieren:

  • Soziale Wahrnehmungsfähigkeit

Einige ziemlich wichtige Eigenschaften des Jobs sind schwer zu automatisieren:

  • Originalität

  • Überzeugung

  • Verhandlung

Benutzerumfrage

26% Chance auf vollständige Automatisierung in den nächsten zwei Jahrzehnten

Unsere Besucher haben abgestimmt, dass es eine geringe Chance gibt, dass dieser Beruf automatisiert wird. Diese Einschätzung wird weiterhin durch das berechnete Automatisierungsrisiko unterstützt, welches eine 22% Chance der Automatisierung schätzt.

Was denken Sie, ist das Risiko der Automatisierung?

Wie hoch ist die Wahrscheinlichkeit, dass Spezialisten für Öffentlichkeitsarbeit in den nächsten 20 Jahren durch Roboter oder künstliche Intelligenz ersetzt wird?






Gefühl

Das folgende Diagramm wird überall dort eingefügt, wo eine beträchtliche Anzahl von Stimmen vorliegt, um aussagekräftige Daten darzustellen. Diese visuellen Darstellungen zeigen die Ergebnisse von Nutzerumfragen im Laufe der Zeit und geben einen wichtigen Hinweis auf Stimmungstrends.

Gefühlslage über die Zeit (jährlich)

Wachstum

Schnelles Wachstum im Vergleich zu anderen Berufen

Die Anzahl der 'Public Relations Specialists' Stellenangebote wird voraussichtlich um 6,2% bis 2033 steigen.

Gesamtbeschäftigung und geschätzte Stellenangebote

* Daten des Bureau of Labor Statistics für den Zeitraum zwischen 2021 und 2031
Aktualisierte Prognosen sind fällig 09-2024.

Löhne

Hoch bezahlt im Vergleich zu anderen Berufen

Im Jahr 2023 betrug das mittlere Jahresgehalt für 'Public Relations Specialists' 66.750 $, oder 32 $ pro Stunde.

'Public Relations Specialists' wurden 38,9% höher bezahlt als der nationale Medianlohn, der bei 48.060 $ lag.

Löhne über die Zeit

* Daten vom Bureau of Labor Statistics

Volumen

Größeres Spektrum an Arbeitsmöglichkeiten im Vergleich zu anderen Berufen

Ab dem 2023 waren 275.550 Personen als 'Public Relations Specialists' in den Vereinigten Staaten beschäftigt.

Dies entspricht etwa 0,18% der erwerbstätigen Bevölkerung im ganzen Land.

Anders ausgedrückt, ist etwa 1 von 551 Personen als 'Public Relations Specialists' beschäftigt.

Stellenbeschreibung

Fördern oder erstellen Sie ein beabsichtigtes öffentliches Image für Einzelpersonen, Gruppen oder Organisationen. Sie können Material für die Veröffentlichung in verschiedenen Kommunikationsmedien schreiben oder auswählen. Sie können sich auf die Nutzung von sozialen Medien spezialisieren.

SOC Code: 27-3031.00

Ressourcen

Wenn Sie darüber nachdenken, eine neue Karriere zu beginnen oder den Job zu wechseln, haben wir ein praktisches Tool für die Jobsuche erstellt, das Ihnen möglicherweise dabei hilft, die perfekte neue Rolle zu finden.

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Kommentare

george (Niedrig) 11 months ago
persuasiveness, originality, creativity, flair.
0 0 Reply
Fabiane (Keine Chance) 4 years ago
The government affairs is based in relationship between private and public sector. The interests change everyday and it's difficult to provide some kind of predictions about public policies.
0 0 Reply
Damien Batey (Niedrig) 5 years ago
Some elements of PR can and should be automated. However, the practice of managing corporate reputation, risk and company stakeholders requires considerable life and professional experience, authenticity and a keen understanding of nuance and context.
I do not believe that these highly personal characteristics can be replaced by machines.
0 0 Reply

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