Krankenpflegelehrer und -ausbilder, Hochschulniveau

AUTOMATISIERUNGSRISIKO
BERECHNET
0,0%
Risikostufe
UMFRAGE
44%
Basierend auf 16 Stimmen
ARBEITSNACHFRAGE
WACHSTUM
21,5%
bis zum Jahr 2032
LÖHNE
78.580 $
oder 37,78 $ pro Stunde
Volumen
69.190
ab dem 2022
ZUSAMMENFASSUNG
ARBEITSPUNKTZAHL
7,5/10

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Automatisierungsrisiko

0,0% (Minimales Risiko)

Minimales Risiko (0-20%): Berufe in dieser Kategorie haben eine geringe Wahrscheinlichkeit, automatisiert zu werden, da sie in der Regel komplexe Problemlösungen, Kreativität, starke zwischenmenschliche Fähigkeiten und ein hohes Maß an manueller Geschicklichkeit erfordern. Diese Jobs beinhalten oft komplexe Handbewegungen und präzise Koordination, was es für Maschinen schwierig macht, die erforderlichen Aufgaben zu replizieren.

Weitere Informationen darüber, was dieser Wert ist und wie er berechnet wird, sind verfügbar hier.

Einige sehr wichtige Eigenschaften des Jobs sind schwer zu automatisieren:

  • Anderen helfen und für sie sorgen

Einige ziemlich wichtige Eigenschaften des Jobs sind schwer zu automatisieren:

  • Soziale Wahrnehmungsfähigkeit

  • Überzeugung

  • Verhandlung

  • Originalität

Benutzerumfrage

44% Chance auf vollständige Automatisierung in den nächsten zwei Jahrzehnten

Unsere Besucher haben abgestimmt, dass sie unsicher sind, ob dieser Beruf automatisiert wird. Allerdings könnten Mitarbeiter möglicherweise Beruhigung in dem von uns generierten automatisierten Risikolevel finden, das eine 0,0% Chance auf Automatisierung zeigt.

Was denken Sie, ist das Risiko der Automatisierung?

Wie hoch ist die Wahrscheinlichkeit, dass Krankenpflegelehrer und -ausbilder, Hochschulniveau in den nächsten 20 Jahren durch Roboter oder künstliche Intelligenz ersetzt wird?






Wachstum

Sehr schnelles Wachstum im Vergleich zu anderen Berufen

Die Anzahl der 'Nursing Instructors and Teachers, Postsecondary' Stellenangebote wird voraussichtlich um 21,5% bis 2032 steigen.

Gesamtbeschäftigung und geschätzte Stellenangebote

* Daten des Bureau of Labor Statistics für den Zeitraum zwischen 2021 und 2031
Aktualisierte Prognosen sind fällig 09-2023.

Löhne

Hoch bezahlt im Vergleich zu anderen Berufen

Im Jahr 2022 betrug das mittlere Jahresgehalt für 'Nursing Instructors and Teachers, Postsecondary' 78.580 $, oder 37 $ pro Stunde.

'Nursing Instructors and Teachers, Postsecondary' wurden 69,7% höher bezahlt als der nationale Medianlohn, der bei 46.310 $ lag.

Löhne über die Zeit

* Daten vom Bureau of Labor Statistics

Volumen

Mäßiges Spektrum an Arbeitsmöglichkeiten im Vergleich zu anderen Berufen

Ab dem 2022 waren 69.190 Personen als 'Nursing Instructors and Teachers, Postsecondary' in den Vereinigten Staaten beschäftigt.

Dies entspricht etwa < 0,001% der erwerbstätigen Bevölkerung im ganzen Land.

Anders ausgedrückt, ist etwa 1 von 2 Tausend Personen als 'Nursing Instructors and Teachers, Postsecondary' beschäftigt.

Stellenbeschreibung

Patientenpflege in Klassenzimmern und klinischen Einheiten für Pflegestudenten demonstrieren und lehren. Dies umfasst sowohl Lehrkräfte, die hauptsächlich im Unterricht tätig sind, als auch solche, die eine Kombination aus Unterricht und Forschung betreiben.

SOC Code: 25-1072.00

Ressourcen

Wenn Sie darüber nachdenken, eine neue Karriere zu beginnen oder den Job zu wechseln, haben wir ein praktisches Tool für die Jobsuche erstellt, das Ihnen möglicherweise dabei hilft, die perfekte neue Rolle zu finden.

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Kommentare

Paul Cook (Mäßig) sagt
Clinical precepting is unlikely to be automated, but classroom teaching is already being replaced by online modules to a significant degree. Instructors will have more limited roles in the future.
Sep 10, 2023 at 01:57

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