Medische en Gezondheidsdiensten Managers

Laag Risico
26%

Waar Wilt U Hierna Heen Gaan?

Deel je resultaten met vrienden en familie.
Krijg resultaten voor een andere baan Vergelijk met een andere baan

Of, verken dit beroep in meer detail...

Stem Opmerkingen (2)
RISICO VAN AUTOMATISERING
BEREKEND
16%
(Minimaal Risico)
PEILING
36%
(Laag Risico, Gebaseerd op 125 stemmen)
Average: 26%
VRAAG NAAR ARBEID
GROEI
28,5%
tegen het jaar 2033
LONEN
$ 110.680
of $ 53,21 per uur
Volume
515.100
vanaf 2023
SAMENVATTING
Wat laat deze sneeuwvlok zien?
De Sneeuwvlok is een visuele samenvatting van de vijf badges: Automatiseringsrisico (berekend), Risico (gepeild), Groei, Salarissen en Volume. Het geeft je een directe momentopname van een beroepsprofiel. De kleur van de Sneeuwvlok hangt samen met de grootte ervan. Hoe beter het beroep scoort in vergelijking met anderen, hoe groter en groener de Sneeuwvlok wordt.
BAANSCORE
8,2/10
Wat is dit?
Functiebeoordeling (hoe hoger, hoe beter):

We beoordelen banen op basis van vier factoren. Deze zijn:

- Kans op automatisering
- Banengroei
- Salarissen
- Aantal beschikbare posities

Dit zijn enkele belangrijke zaken om over na te denken bij het zoeken naar een baan.

Mensen bekeken ook

Advocaten Computerprogrammeurs Grafisch Ontwerpers Webontwikkelaars Acteurs

Berekend automatiseringsrisico

16% (Minimaal Risico)

Minimaal Risico (0-20%): Beroepen in deze categorie hebben een lage kans op automatisering, omdat ze doorgaans complexe probleemoplossing, creativiteit, sterke interpersoonlijke vaardigheden en een hoge mate van handvaardigheid vereisen. Deze banen omvatten vaak ingewikkelde handbewegingen en precieze coördinatie, waardoor het moeilijk is voor machines om de vereiste taken te repliceren.

Meer informatie over wat deze score is en hoe deze wordt berekend, is beschikbaar hier.

Enkele zeer belangrijke kwaliteiten van de baan zijn moeilijk te automatiseren:

  • Sociale Waarneming

Enkele vrij belangrijke kwaliteiten van de baan zijn moeilijk te automatiseren:

  • Overtuiging

  • Onderhandeling

  • Anderen Assisteren en Verzorgen

  • Originaliteit

Gebruikerspeiling

36% kans op volledige automatisering binnen de komende twee decennia

Onze bezoekers hebben gestemd dat er een kleine kans is dat dit beroep zal worden geautomatiseerd. Deze beoordeling wordt verder ondersteund door het berekende automatiseringsrisiconiveau, dat een schatting geeft van 16% kans op automatisering.

Wat denk je dat het risico van automatisering is?

Wat is de kans dat Medische en Gezondheidsdiensten Managers binnen de komende 20 jaar vervangen zal worden door robots of kunstmatige intelligentie?

Gevoel

De volgende grafiek wordt weergegeven waar er voldoende stemmen zijn om betekenisvolle gegevens te produceren. Het toont de resultaten van gebruikerspeilingen in de loop van de tijd en biedt een duidelijk beeld van sentimenttrends.

Gevoel over tijd (jaarlijks)

Groei

Zeer snelle groei in vergelijking met andere beroepen

Het aantal 'Medical and Health Services Managers' vacatures zal naar verwachting stijgen met 28,5% tegen 2033

Totale werkgelegenheid en geschatte vacatures

* Gegevens van het Bureau of Labor Statistics voor de periode tussen 2023 en 2033
Bijgewerkte prognoses zijn verschuldigd 09-2025.

Lonen

Zeer hoog betaald vergeleken met andere beroepen

In 2023 was het mediane jaarloon voor 'Medical and Health Services Managers' $ 110.680, of $ 53 per uur

'Medical and Health Services Managers' werden 130,3% hoger betaald dan het nationale mediane loon, dat op $ 48.060 stond.

Lonen in de loop van de tijd

* Gegevens van het Bureau voor Arbeidsstatistieken

Volume

Aanzienlijk groter aanbod van werkgelegenheden vergeleken met andere beroepen

Vanaf 2023 waren er 515.100 mensen in dienst als 'Medical and Health Services Managers' binnen de Verenigde Staten.

Dit vertegenwoordigt ongeveer 0,34% van de werkende bevolking in het hele land.

Anders gezegd, ongeveer 1 op de 294 mensen is werkzaam als 'Medical and Health Services Managers'.

Functieomschrijving

Plan, regisseer of coördineer medische en gezondheidsdiensten in ziekenhuizen, klinieken, zorgorganisaties, openbare gezondheidsinstellingen of vergelijkbare organisaties.

SOC Code: 11-9111.00

Opmerkingen (2)

LC (Matig)
15 jan. 2024 22:17
Some aspects of the job can be automated: reporting and analyzing trends, however, human interaction, compassion is hard to automate.
Dr. Foster (Laag)
07 sep. 2023 12:01
Automation is not the end-all for humans. This is actually "augmented intelligence" and humans are required for oversight.
Laat een reactie achter over dit beroep
0/8000