Hotel-, Motel- en Resortbalie Medewerkers

Hoog Risico
68%

Waar Wilt U Hierna Heen Gaan?

Deel je resultaten met vrienden en familie.
Krijg resultaten voor een andere baan Vergelijk met een andere baan

Of, verken dit beroep in meer detail...

Stem Opmerkingen (4)
RISICO VAN AUTOMATISERING
BEREKEND
70%
(Hoog Risico)
PEILING
67%
(Hoog Risico, Gebaseerd op 103 stemmen)
Average: 68%
VRAAG NAAR ARBEID
GROEI
7,0%
tegen het jaar 2033
LONEN
$ 30.790
of $ 14,80 per uur
Volume
263.800
vanaf 2023
SAMENVATTING
Wat laat deze sneeuwvlok zien?
De Sneeuwvlok is een visuele samenvatting van de vijf badges: Automatiseringsrisico (berekend), Risico (gepeild), Groei, Salarissen en Volume. Het geeft je een directe momentopname van een beroepsprofiel. De kleur van de Sneeuwvlok hangt samen met de grootte ervan. Hoe beter het beroep scoort in vergelijking met anderen, hoe groter en groener de Sneeuwvlok wordt.
BAANSCORE
3,4/10
Wat is dit?
Functiebeoordeling (hoe hoger, hoe beter):

We beoordelen banen op basis van vier factoren. Deze zijn:

- Kans op automatisering
- Banengroei
- Salarissen
- Aantal beschikbare posities

Dit zijn enkele belangrijke zaken om over na te denken bij het zoeken naar een baan.

Mensen bekeken ook

Advocaten Acteurs Computerprogrammeurs Webontwikkelaars Accountants en Auditors

Berekend automatiseringsrisico

70% (Hoog Risico)

Hoge Risico (61-80%): Banen in deze categorie lopen een aanzienlijk risico door automatisering, aangezien veel van hun taken gemakkelijk kunnen worden geautomatiseerd met behulp van huidige of nabije toekomstige technologieën.

Meer informatie over wat deze score is en hoe deze wordt berekend, is beschikbaar hier.

Enkele vrij belangrijke kwaliteiten van de baan zijn moeilijk te automatiseren:

  • Sociale Waarneming

  • Anderen Assisteren en Verzorgen

Gebruikerspeiling

67% kans op volledige automatisering binnen de komende twee decennia

Onze bezoekers hebben gestemd dat het waarschijnlijk is dat dit beroep geautomatiseerd zal worden. Deze beoordeling wordt verder ondersteund door het berekende automatiseringsrisiconiveau, dat een schatting geeft van 70% kans op automatisering.

Wat denk je dat het risico van automatisering is?

Wat is de kans dat Hotel-, Motel- en Resortbalie Medewerkers binnen de komende 20 jaar vervangen zal worden door robots of kunstmatige intelligentie?

Groei

Snelle groei vergeleken met andere beroepen

Het aantal 'Hotel, Motel, and Resort Desk Clerks' vacatures zal naar verwachting stijgen met 7,0% tegen 2033

Totale werkgelegenheid en geschatte vacatures

* Gegevens van het Bureau of Labor Statistics voor de periode tussen 2023 en 2033
Bijgewerkte prognoses zijn verschuldigd 09-2025.

Lonen

Zeer laag betaald in vergelijking met andere beroepen

In 2023 was het mediane jaarloon voor 'Hotel, Motel, and Resort Desk Clerks' $ 30.790, of $ 15 per uur

'Hotel, Motel, and Resort Desk Clerks' werden 35,9% lager betaald dan het nationale mediane loon, dat op $ 48.060 stond.

Lonen in de loop van de tijd

* Gegevens van het Bureau voor Arbeidsstatistieken

Volume

Groter bereik van werkgelegenheidskansen in vergelijking met andere beroepen

Vanaf 2023 waren er 263.800 mensen in dienst als 'Hotel, Motel, and Resort Desk Clerks' binnen de Verenigde Staten.

Dit vertegenwoordigt ongeveer 0,17% van de werkende bevolking in het hele land.

Anders gezegd, ongeveer 1 op de 575 mensen is werkzaam als 'Hotel, Motel, and Resort Desk Clerks'.

Functieomschrijving

Accommoderen hotel-, motel- en resortgasten door kamers te registreren en toe te wijzen aan gasten, kamersleutels of -kaarten uit te geven, berichten te verzenden en ontvangen, gegevens bij te houden van bezette kamers en gastenaccounts, reserveringen te maken en te bevestigen, en rekeningen te presenteren en betalingen te innen van vertrekkende gasten.

SOC Code: 43-4081.00

Opmerkingen (4)

Taylor (Onzeker)
14 aug. 2024 02:11
A lot of the older generations don't trust AI and will chose ones without robots.
Hotel Clerk (Zeer waarschijnlijk)
12 apr. 2022 19:01
Most critical functions involve a highly trained person interacting with software on behalf of a poorly trained guest. The guest is not familiar with the booking software, which is why the hotel has trained employees.

This process can be automated with prompts (which already exist), phasing out the need for human interaction. All you have to do is walk up to the kiosk screen, tap "check in," follow an authentication prompt, and the keys will be encoded for you. Options such as "locked out of room," "something's wrong," "find supplies," and "feedback" can all be dumped into a pool of data inquiries.

I also happen to work as a hotel clerk supervisor, so yeah.
Guillemro (Onzeker)
08 mrt. 2021 11:47
Customers prefer a real person to talk to
like me up
24 nov. 2019 00:29
i will not let then do this to me nooooooo
Laat een reactie achter over dit beroep
0/8000