Impiegati di Buste Paga e Gestione del Tempo

Rischio Imminente
90%

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RISCHIO DI AUTOMAZIONE
CALCOLATO
100%
(Rischio Imminente)
SONDAGGI
79%
(Alto Rischio, Basato su 62 voti)
Average: 90%
DOMANDA DI LAVORO
CRESCITA
-15,1%
entro l'anno 2033
SALARI
52.240 $
o 25,11 $ all'ora
Volume
157.230
a partire da 2023
SOMMARIO
Cosa mostra questo fiocco di neve?
Il Fiocco di Neve è un riepilogo visivo dei cinque distintivi: Rischio di Automazione (calcolato), Rischio (interrogato), Crescita, Salari e Volume. Ti fornisce un'istantanea immediata del profilo di un'occupazione. Il colore del Fiocco di Neve è correlato alla sua dimensione. Più un'occupazione ottiene un punteggio alto rispetto alle altre, più il Fiocco di Neve diventa grande e verde.
PUNTEGGIO LAVORO
1,8/10
Cos'è questo?
Punteggio del lavoro (più alto è meglio):

Valutiamo i lavori utilizzando quattro fattori. Questi sono:

- Possibilità di essere automatizzati
- Crescita del lavoro
- Salari
- Volume di posizioni disponibili

Questi sono alcuni aspetti chiave da considerare quando si cerca un lavoro.

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Rischio di automazione calcolato

100% (Rischio Imminente)

Rischio Imminente (81-100%): Le professioni in questo livello hanno un'altissima probabilità di essere automatizzate nel prossimo futuro. Questi lavori consistono principalmente in compiti ripetitivi e prevedibili con scarsa necessità di giudizio umano.

Ulteriori informazioni su cosa sia questo punteggio e su come viene calcolato sono disponibili qui.

Non abbiamo trovato alcuna qualità importante di questo lavoro che non possa essere facilmente automatizzata.

Sondaggio degli utenti

79% possibilità di completa automazione nel prossimo ventennio

I nostri visitatori hanno votato che è probabile che questa professione sarà automatizzata. Questa valutazione è ulteriormente supportata dal livello di rischio di automazione calcolato, che stima una possibilità di automazione del 100%.

Cosa pensi sia il rischio dell'automazione?

Qual è la probabilità che Impiegati di Buste Paga e Gestione del Tempo venga sostituito da robot o intelligenza artificiale nei prossimi 20 anni?

Sentimento

Il seguente grafico viene mostrato dove ci sono abbastanza voti per produrre dati significativi. Visualizza i risultati dei sondaggi degli utenti nel tempo, fornendo un'indicazione chiara delle tendenze di sentimento.

Sentimento nel tempo (annuale)

Crescita

Crescita molto lenta rispetto ad altre professioni.

Si prevede che il numero di offerte di lavoro per 'Payroll and Timekeeping Clerks' diminuirà 15,1% entro il 2033

Occupazione totale e stime delle offerte di lavoro

* Dati provenienti dal Bureau of Labor Statistics per il periodo tra 2023 e 2033
Le previsioni aggiornate sono previste per 09-2025.

Salari

Rispetto ad altre professioni, è poco retribuito

Nel 2023, il salario annuo mediano per 'Payroll and Timekeeping Clerks' era di 52.240 $, o 25 $ all'ora.

'Payroll and Timekeeping Clerks' hanno ricevuto un salario 8,7% superiore al salario mediano nazionale, che si attestava a 48.060 $

Salari nel tempo

* Dati provenienti dal Bureau of Labor Statistics

Volume

Una gamma più ampia di opportunità lavorative rispetto ad altre professioni

A partire dal 2023 c'erano 157.230 persone impiegate come 'Payroll and Timekeeping Clerks' negli Stati Uniti.

Questo rappresenta circa il 0,10% della forza lavoro impiegata in tutto il paese

In altre parole, circa 1 su 965 persone sono impiegate come 'Payroll and Timekeeping Clerks'.

Descrizione del lavoro

Compilare e registrare i dati relativi al tempo e alla retribuzione dei dipendenti. Potrebbe calcolare il tempo di lavoro dei dipendenti, la produzione e le commissioni. Potrebbe calcolare e registrare i salari e le detrazioni, o preparare gli assegni di pagamento.

SOC Code: 43-3051.00

Commenti (5)

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Sacha Malchair (Basso)
07 ott 2025 08:02
The rules regarding the payment process is far from being simple to explain, there are a lot of rules, legal aspects, specific aspects and it is more conditionnal
Karolina (Basso)
05 ago 2025 08:31
It needs much more know-how, thinking and decisions as simple repetitive tasks. You need to know deeply international social insurace law, labour law, taxes and have analitycal skills.
Bri (Basso)
13 nov 2024 14:51
I cant get people to stop submitting their SSN via email, i cant get them to even OPEN a computer, they refuse to use technology, and you think they would go to an automated timekeeping? They refuse to use anything but paper.
Judita (Basso)
15 nov 2019 15:15
Well the robot is only as good as the information provided. Until all data coming in is completely accurate and on time payroll is safe. The amount of mistakes I got to correct due to human error keeps me in the job
Etular
16 mar 2019 09:06
Given that human managers regularly attempt to fabricate the record of hours or miss payment deadlines (thus, requiring manual adjustments), I think payroll clerks are safe from automation at least up until the point where management are automated.

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