Áttekintés
Automatizálási kockázat
2. Felhasználói szavazás
3. Növekedés
4. Bérek
5. Hangerő
Leírás
Erőforrások
Megjegyzések

Ipari-szervezeti pszichológusok

AUTOMATIZÁLÁSI KOCKÁZAT
KISZÁMÍTOTT
4%
kockázati szint
SZAVAZÁS
25%
163 szavazat alapján
MUNKAERŐ-IGÉNY
NÖVEKEDÉS
3,8%
2032 évben
BÉREK
139 280 $
vagy 66,96 $ óránként
Térfogat
1 280
2022 óta
ÖSSZEFOGLALÓ
MUNKAPONTSZÁM
7,0/10

Szeretnéd ezt az összefoglalót a weboldaladon? Beágyazási kód:

Szavazat
Megjegyzések (3)

Automatizálási kockázat

4% (Minimális kockázat)

Minimális kockázat (0-20%): Ebben a kategóriában a foglalkozások automatizálásának alacsony a valószínűsége, mivel általában összetett problémamegoldást, kreativitást, erős interperszonális készségeket és magas manuális ügyességet igényelnek. Ezek a munkák gyakran bonyolult kézmozgásokat és precíz koordinációt igényelnek, ami megnehezíti a gépek számára a szükséges feladatok reprodukálását.

További információ arról, hogy mi ez a pontszám, és hogyan számítják ki, elérhető itt.

A munka néhány igen fontos tulajdonsága nehezen automatizálható:

  • Társadalmi Észlelés

  • Eredetiség

  • Meggyőzés

  • Tárgyalás

Felhasználói szavazás

25% százalék esély van a teljes automatizációra a következő két évtizeden belül

A látogatóink szerint alacsony az esélye annak, hogy ezt a foglalkozást automatizálni fogják. Ezt az értékelést tovább erősíti a kiszámított automatizálási kockázati szint, amely 4% esélyt becsül az automatizálásra.

Mit gondol, milyen kockázatai vannak az automatizációnak?

Milyen valószínűséggel fogják Ipari-szervezeti pszichológusok robotok vagy mesterséges intelligencia helyettesíteni a következő 20 évben?






Érzelem

A következő grafikon(ok)at mindenhol belefoglaljuk, ahol jelentős mennyiségű szavazat ad értelmes adatokat. Ezek a vizuális ábrázolások a felhasználói szavazások eredményeit mutatják az időben, jelentős jelzést adva az érzelmek trendjeiről.

Érzelem az időben (évente)

Növekedés

Mérsékelt növekedés más szakmákhoz képest

A(z) 'Industrial-Organizational Psychologists' munkahelyi nyitások száma várhatóan 3,8%-kal nő 2032-ra.

Teljes foglalkoztatottság és becsült állásnyitások

* Az Amerikai Munkaügyi Statisztikai Hivatal adatai a 2021 és 2031 közötti időszakra vonatkozóan.
A frissített előrejelzések 09-2023 időpontban esedékesek..

Bérek

Más szakmákhoz képest nagyon magas fizetésű

A(z) 2022-ban a 'Industrial-Organizational Psychologists' éves középfizetése 139 280 $ volt, vagyis 66 $ óránként.

'Industrial-Organizational Psychologists' magasabb összeget kaptak, mint az országos mediánbér, ami 46 310 $-n állt.

Bérek az idők folyamán

Adatok a Munkaügyi Statisztikai Hivataltól

Térfogat

Jelentősen alacsonyabb munkalehetőségek száma más szakmákhoz képest.

2022 időpontjában 1 280 ember dolgozott 'Industrial-Organizational Psychologists' munkakörben az Egyesült Államokban.

Ez körülbelül a < 0,001% -át képviseli az országban foglalkoztatott munkaerőnek.

Másképp fogalmazva, körülbelül minden 115 ezer. ember 'Industrial-Organizational Psychologists'-ként dolgozik.

Munkaköri leírás

Alkalmazza a pszichológia elveit az emberi erőforrásokra, az adminisztrációra, a menedzsmentre, az értékesítésre és a marketing problémákra. A tevékenységek közé tartozhat a politikai tervezés; alkalmazottak tesztelése és kiválasztása, képzése és fejlesztése; valamint a szervezeti fejlesztés és elemzés. Esetlegesen együtt dolgozhat a menedzsmenttel a munkakörnyezet szervezésén annak érdekében, hogy javítsa a munkavállalók termelékenységét.

SOC Code: 19-3032.00

Erőforrások

Ha új karriert tervez indítani, vagy munkahelyet szeretne váltani, létrehoztunk egy hasznos álláskereső eszközt, amely éppen segíthet abban, hogy megtalálja azt az új tökéletes pozíciót.

Keresse meg a helyi területén elérhető állásokat

Megjegyzések

TLA (Eszélytelen) azt mondja
its heavily based on interpersonal reactions and research. They could be able to automate if they wanted to, however the research designs and theories would still need human influence since it has to be from them
Nov 05, 2021 at 04:06 du.
Grant (Mérsékelt) azt mondja
Ability for neural networks to make the same statistical predictions as IO psychologists will render the practice obsolete.
Oct 22, 2019 at 04:33 du.
Milisa Mpeta (Bizonytalan) azt mondja
I think there can never be a chance whereby a robot will be able to maintain communication within the organisation as it requires one to have a deeper understanding about human behaviour, even though they may be programmed in such as way to monitor them.
Aug 20, 2019 at 01:26 du.

Hagyjon egy választ erről a foglalkozásról

Ez az oldal a reCAPTCHA és a Google Adatvédelmi Szabályzat valamint Szolgáltatási Feltételek védelme alatt áll.

Az emberek ezt is megtekintették

Klinikai és Tanácsadó Pszichológusok
Ügyvédek
Számítógép programozók
Könyvelők és könyvvizsgálók
Grafikus tervezők