Spulenwickler, Abkleber und Finisher
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Automatisierungsrisiko
Unmittelbares Risiko (81-100%): Berufe auf dieser Ebene haben eine extrem hohe Wahrscheinlichkeit, in naher Zukunft automatisiert zu werden. Diese Jobs bestehen hauptsächlich aus repetitiven, vorhersehbaren Aufgaben, bei denen nur wenig Bedarf an menschlichem Urteilsvermögen besteht.
Weitere Informationen darüber, was dieser Wert ist und wie er berechnet wird, sind verfügbar hier.
Was denken Sie, ist das Risiko der Automatisierung?
Wie hoch ist die Wahrscheinlichkeit, dass Spulenwickler, Abkleber und Finisher in den nächsten 20 Jahren durch Roboter oder künstliche Intelligenz ersetzt wird?
Wachstum
Die Anzahl der 'Coil Winders, Tapers, and Finishers' Stellenangebote wird voraussichtlich um 17,9% bis 2032 sinken.
Gesamtbeschäftigung und geschätzte Stellenangebote
Aktualisierte Prognosen sind fällig 09-2023.
Löhne
Im Jahr 2022 betrug das mittlere Jahresgehalt für 'Coil Winders, Tapers, and Finishers' 43.160 $, oder 20 $ pro Stunde.
'Coil Winders, Tapers, and Finishers' wurden 6,8% niedriger bezahlt als der nationale Medianlohn, der bei 46.310 $ lag.
Löhne über die Zeit
Volumen
Ab dem 2022 waren 10.860 Personen als 'Coil Winders, Tapers, and Finishers' in den Vereinigten Staaten beschäftigt.
Dies entspricht etwa < 0,001% der erwerbstätigen Bevölkerung im ganzen Land.
Anders ausgedrückt, ist etwa 1 von 13 Tausend Personen als 'Coil Winders, Tapers, and Finishers' beschäftigt.
Stellenbeschreibung
Winddrahtspulen werden in elektrischen Bauteilen wie Widerständen und Transformatoren sowie in elektrischen Geräten und Instrumenten wie Feldkernen, Spulen, Ankerkernen, Elektromotoren, Generatoren und Steuergeräten verwendet.
SOC Code: 51-2021.00
Ressourcen
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