مديري التسويق




الأشخاص قاموا أيضاً بالمشاهدة
مخاطر الأتمتة المحسوبة
مخاطر منخفضة (21-40%): الوظائف في هذا المستوى تحمل خطراً محدوداً للأتمتة، حيث تتطلب مزيجاً من المهارات التقنية والمهارات المركزة على الإنسان.
مزيد من المعلومات حول ما هذه النتيجة، وكيف يتم حسابها متوفرة هنا.
استطلاع رأي المستخدمين
صوت زوارنا بأنهم غير متأكدين إذا كان سيتم أتمتة هذه المهنة. ومع ذلك، قد يتمكن الموظفون من العثور على الطمأنينة في مستوى المخاطر الآلي الذي أنشأناه، والذي يظهر 24٪ فرصة للأتمتة.
ما هو رأيك في مخاطر الأتمتة؟
ما هي احتمالية أن يتم استبدال مديري التسويق بالروبوتات أو الذكاء الاصطناعي في غضون العشرين سنة المقبلة؟
المشاعر
يتم تضمين الرسم البياني التالي في أي مكان يوجد فيه عدد كبير من الأصوات لتقديم بيانات ذات مغزى. تعرض هذه التمثيلات المرئية نتائج استطلاعات المستخدمين على مر الزمن، مما يوفر دلالة مهمة على اتجاهات المشاعر.
المشاعر على مر الزمن (ربع سنوي)
المشاعر على مر الزمن (سنوياً)
النمو
من المتوقع أن يزداد 8٫2٪ عدد فرص العمل المتاحة لـ 'Marketing Managers' بحلول 2033
التوظيف الكلي، وفتحات الوظائف المقدرة
من المتوقع تحديث التوقعات في 09-2025.
أجور
في 2023، بلغ الأجر السنوي الوسيط لـ 'Marketing Managers' 157٬620 $، أو 75 $ في الساعة
تم دفع "Marketing Managers" بمقدار 228٫0٪ أعلى من الأجر الوسيط الوطني، الذي بلغ 48٬060 $
الأجور على مر الزمن
الحجم
بحلول 2023 كان هناك 368٬940 شخص يعملون كـ 'Marketing Managers' داخل الولايات المتحدة.
هذا يمثل حوالي 0٫24٪ من القوى العاملة الموظفة في جميع أنحاء البلاد
بتعبير آخر، حوالي 1 من كل 411 أشخاص يعملون كـ 'Marketing Managers'.
وصف الوظيفة
خطط، وجه، أو قم بتنسيق سياسات وبرامج التسويق، مثل تحديد الطلب على المنتجات والخدمات التي تقدمها الشركة ومنافسيها، وتحديد العملاء المحتملين. قم بتطوير استراتيجيات التسعير بهدف تعظيم أرباح الشركة أو حصتها في السوق مع ضمان رضا عملاء الشركة. راقب تطوير المنتج أو راقب الاتجاهات التي تشير إلى الحاجة إلى منتجات وخدمات جديدة.
SOC Code: 11-2021.00
تعليقات
Leave a comment
Even if you think AI can replace us, who will the business owner or CEO blame if their AI marketing campaign fails? Can they shout at AI? Can they underpay or cancel AI subscription? Right, they will have to look themselves and realise "they don't know marketing." And if you notice now so many businesses are hiring back their performance marketing managers, creative brand managers (with increase in pay.)
Which is why you can't offload "marketing" entirely to AI even if it could automate it. Human desire to find new, relevant information in the clutter of AI slop is what real marketing managers stand out.
People adapt to advertising and to marketing very quickly, and so the field constantly demands innovations. It's not that marketing managers are particularly creative, it's just a field that isn't about trying to solve a static problem but about having the right answer for a particular fleeting moment in time.
It also is largely not task based, difficult to measure, and increasingly operates in real-space rather than as software or technology.
All these buzzwords that marketers use in defense are denialism. AI can literally pour through thousands of data sets, far outweighing "marketing psychology" pop science.
You will still have a job if you are a strategist, but since c-suite positions are rare, good luck.
اترك ردا حول هذه المهنة