مفتشون، مختبرون، مرتبون، عينات، ووزناء
هل تريد هذا الملخص على موقعك؟ الرمز المضمن:
خطر الأتمتة
الخطر الوشيك (81-100%): المهن في هذا المستوى لديها احتمالية عالية جدا للتحول إلى الأتمتة في المستقبل القريب. تتألف هذه الوظائف في المقام الأول من المهام المتكررة والمتوقعة مع القليل من الحاجة للحكم البشري.
مزيد من المعلومات حول ما هذه النتيجة، وكيف يتم حسابها متوفرة هنا.
استطلاع رأي المستخدمين
صوت زوارنا بأنه من المحتمل أن يتم أتمتة هذه المهنة. يدعم هذا التقييم أيضًا بواسطة مستوى خطر الأتمتة المحسوب، الذي يقدر بـ 82% فرصة للأتمتة.
ما هو رأيك في مخاطر الأتمتة؟
ما هي احتمالية أن يتم استبدال مفتشون، مختبرون، مرتبون، عينات، ووزناء بالروبوتات أو الذكاء الاصطناعي في غضون العشرين سنة المقبلة؟
النمو
من المتوقع أن ينخفض 3.0% عدد فرص العمل المتاحة لـ 'Inspectors, Testers, Sorters, Samplers, and Weighers' بحلول 2032
التوظيف الكلي، وفتحات الوظائف المقدرة
من المتوقع تحديث التوقعات في 09-2023.
أجور
في 2022، بلغ الأجر السنوي الوسيط لـ 'Inspectors, Testers, Sorters, Samplers, and Weighers' 43,900 $، أو 21 $ في الساعة
تم دفع 'Inspectors, Testers, Sorters, Samplers, and Weighers' بمعدل أقل بـ 5.2% من الأجر الوسيط الوطني، الذي بلغ 46,310 $
الأجور على مر الزمن
الحجم
بحلول 2022 كان هناك 579,740 شخص يعملون كـ 'Inspectors, Testers, Sorters, Samplers, and Weighers' داخل الولايات المتحدة.
هذا يمثل حوالي 0.39% من القوى العاملة الموظفة في جميع أنحاء البلاد
بتعبير آخر، حوالي 1 من كل 255 أشخاص يعملون كـ 'Inspectors, Testers, Sorters, Samplers, and Weighers'.
وصف الوظيفة
تفتيش واختبار وفرز وأخذ عينات أو وزن المواد الخام غير الزراعية أو المنتجات المعالجة أو المشغولة أو المجمعة للكشف عن العيوب والتآكل والانحرافات عن المواصفات. قد يستخدم أدوات قياس دقيقة ومعدات اختبار معقدة.
SOC Code: 51-9061.00
موارد
إذا كنت تفكر في بدء مهنة جديدة، أو تبحث عن تغيير وظائفك، فقد قمنا بإنشاء أداة بحث عملية قد تساعدك في الحصول على الدور الجديد المثالي.
الأشخاص قاموا أيضاً بالمشاهدة
تعليقات
The quality of education will not help very much or level. This will end up to a massive revolt from the worker's who have no real issue with AI but with the greed of the corporation that has outsourced for profits instead of a continuum of the human workforce and betterment of both AI and humanity. If this is done correctly there would be a symbiotic relationship between both for the betterment of both.
Yet greed on both organic and non organic side's will cost to much of the much-needed resources and further the division of the very top and the lesser paid yet equal classes of everyone involved. There needs to be safe guards for both human and non human furthermore organic and non-organic. To prioritize protecting each from the other and from itself thier selfs. Hopefully AI has a much more positive prospective of future.
اترك ردا حول هذه المهنة