حكام التحكيم، الوسطاء، والمصالحين
الأشخاص قاموا أيضاً بالمشاهدة
مخاطر الأتمتة المحسوبة
مخاطر متوسطة (41-60%): المهن التي تتضمن مخاطر متوسطة للأتمتة تتضمن عادة المهام الروتينية ولكنها ما زالت تتطلب بعض الحكم البشري والتفاعل.
مزيد من المعلومات حول ما هذه النتيجة، وكيف يتم حسابها متوفرة هنا.
استطلاع رأي المستخدمين
أصوات زوارنا تشير إلى أن هناك فرصة ضئيلة لأن يتم تحويل هذا المهنة إلى الأتمتة. ومع ذلك، يشير مستوى خطر الأتمتة الذي أنشأناه إلى احتمالية أعلى للأتمتة: 50% فرصة للأتمتة.
ما هو رأيك في مخاطر الأتمتة؟
ما هي احتمالية أن يتم استبدال حكام التحكيم، الوسطاء، والمصالحين بالروبوتات أو الذكاء الاصطناعي في غضون العشرين سنة المقبلة؟
النمو
من المتوقع أن يزداد 6.1% عدد فرص العمل المتاحة لـ 'Arbitrators, Mediators, and Conciliators' بحلول 2033
التوظيف الكلي، وفتحات الوظائف المقدرة
من المتوقع تحديث التوقعات في 09-2024.
أجور
في 2023، بلغ الأجر السنوي الوسيط لـ 'Arbitrators, Mediators, and Conciliators' 71,540 $، أو 34 $ في الساعة
تم دفع "Arbitrators, Mediators, and Conciliators" بمقدار 48.9% أعلى من الأجر الوسيط الوطني، الذي بلغ 48,060 $
الأجور على مر الزمن
الحجم
بحلول 2023 كان هناك 7,060 شخص يعملون كـ 'Arbitrators, Mediators, and Conciliators' داخل الولايات المتحدة.
هذا يمثل حوالي < 0.001% من القوى العاملة الموظفة في جميع أنحاء البلاد
بتعبير آخر، حوالي 1 من كل 21 ألف أشخاص يعملون كـ 'Arbitrators, Mediators, and Conciliators'.
وصف الوظيفة
تيسير التفاوض وحل النزاعات من خلال الحوار. حل النزاعات خارج نظام المحكمة بموافقة متبادلة من الأطراف المعنية.
SOC Code: 23-1022.00
موارد
إذا كنت تفكر في بدء مهنة جديدة، أو تبحث عن تغيير وظائفك، فقد قمنا بإنشاء أداة بحث عملية قد تساعدك في الحصول على الدور الجديد المثالي.
تعليقات
اترك ردا حول هذه المهنة