Nhân viên phục vụ nam và nữ
Người khác cũng đã xem
Rủi ro tự động hóa đã được tính toán
Rủi ro cao (61-80%): Các công việc trong hạng mục này đối mặt với mối đe dọa đáng kể từ việc tự động hóa, vì nhiều công việc của họ có thể dễ dàng được tự động hóa bằng công nghệ hiện tại hoặc gần tương lai.
Thêm thông tin về điểm số này, và cách tính nó có sẵn ở đây.
Cuộc thăm dò ý kiến của người dùng
Khách thăm trang web của chúng tôi đã bình chọn rằng có khả năng công việc này sẽ được tự động hóa. Sự đánh giá này được hỗ trợ thêm bởi mức độ rủi ro tự động hóa đã được tính toán, ước lượng có 70% cơ hội cho việc tự động hóa.
Bạn nghĩ rủi ro của việc tự động hóa là gì?
Khả năng nào mà Nhân viên phục vụ nam và nữ sẽ bị thay thế bởi robot hoặc trí tuệ nhân tạo trong 20 năm tới?
Tình cảm
Biểu đồ sau đây được bao gồm ở bất cứ nơi nào có một lượng lớn phiếu bầu để tạo ra dữ liệu có ý nghĩa. Những biểu đồ trực quan này hiển thị kết quả thăm dò ý kiến của người dùng theo thời gian, cung cấp một chỉ báo quan trọng về xu hướng cảm xúc.
Cảm xúc theo thời gian (hàng năm)
Sự phát triển
Số lượng vị trí làm việc 'Waiters and Waitresses' dự kiến sẽ tăng 1,0% vào năm 2033
Tổng số việc làm, và dự kiến số vị trí tuyển dụng
Dự báo cập nhật sẽ được công bố vào 09-2024.
Lương
Tại 2023, mức lương hàng năm trung bình cho 'Waiters and Waitresses' là 31.940 $, hoặc 15 $ mỗi giờ
'Waiters and Waitresses' được trả mức lương thấp hơn 33,5% so với mức lương trung vị quốc gia, đứng ở mức 48.060 $
Lương theo thời gian
Dung tích
Tính đến 2023, có 2.237.850 người được tuyển dụng làm 'Waiters and Waitresses' tại Hoa Kỳ.
Điều này đại diện cho khoảng 1,5% lực lượng lao động có việc làm trên toàn quốc
Nói cách khác, khoảng 1 trong 67 người được tuyển dụng làm 'Waiters and Waitresses'.
Mô tả công việc
Nhận đơn đặt hàng và phục vụ thức ăn và đồ uống cho khách tại các bàn trong cơ sở ăn uống.
SOC Code: 35-3031.00
Tài nguyên
Nếu bạn đang suy nghĩ về việc bắt đầu một sự nghiệp mới, hoặc tìm kiếm công việc thay đổi, chúng tôi đã tạo ra một công cụ tìm kiếm việc làm tiện lợi có thể giúp bạn giành được vị trí mới hoàn hảo.
Bình luận
Leave a comment
SCARED for the next generation!!
Ultimately, going out to eat is an experience. Going through a drive-thru serves a functional purpose, you need food and you need it within minutes. Full service restaurants exist to give people somewhere to *go*. Somewhere to socialize, celebrate, grab a drink, mourn a bad day, take a load off, sit down with a good book, write a good book, get some office work done, etc., etc. It’s about experiencing human connections, even if you’re eating alone, you still have the company of your server, of the other patrons surrounding you. We crave human connection, we’re social creatures by nature, otherwise, everyone would just stay home. To-go and delivery has existed for forever and full service restaurants still stand, because the *people* are the draw.
Customers want to become regulars, they delight in their name or order being remembered, couples want a place they think of as “theirs” that they return to every year for their anniversary, they want to tell the server it’s their birthday so they can get that free piece of cake, so their waiter will wish them well or sing for them. They want someone to joke around with, to tease and be teased, to flirt, to leave their number on a receipt even though they know they won’t call. They want their baby to be cooed at and made to laugh. They want the bartender to listen to them wax poetic about their bad breakup. Speaking of bartenders, I don’t think people realize how much they keep you safe. They’ll keep an eye on your drink, put your purse behind the bar, toss out the drunken idiot harassing everyone.
And on a less positive note—people *especially* want someone to level their fury at. When their order is messed up or the food isn’t to their liking or when they have to wait too long to be seated. You can’t be mad at a robot. I mean, you can be, but I’m certain it won’t give the same satisfaction that whatever it is miserable people get out of bullying waitstaff. What I’m saying is—people crave human interaction…and that includes asking for the manager.
Maybe it would be a different story if AI could mimic human behavior, but even then, it can’t get around the uncanny valley effect. People need people.
I assume culture will change in future generations. This is similar to how there are love hotels and vending machines for everything in Japan, which wouldn't be acceptable in the Western world.
Để lại phản hồi về nghề nghiệp này