Tổng quan
Rủi ro tự động hóa
2. Thăm dò ý kiến người dùng
3. Sự phát triển
4. Lương bổng
5. Thể tích
Mô tả
Tài nguyên
Bình luận

Nhân viên y tế cấp cứu

NGUY CƠ TỰ ĐỘNG HÓA
ĐƯỢC TÍNH TOÁN
0,0%
mức độ rủi ro
THĂM DÒ Ý KIẾN
16,1%
Dựa trên 137 phiếu bầu
Nhu cầu lao động
SỰ PHÁT TRIỂN
6,6%
vào năm 2032
LƯƠNG
49.090 $
hoặc 23,60 $ mỗi giờ
Dung tích
95.440
tính đến 2022
TÓM TẮT
ĐIỂM CÔNG VIỆC
7,0/10

Bạn muốn tóm tắt này trên trang web của mình? Mã nhúng:

Bình chọn
Bình luận (3)

Nguy cơ tự động hóa

0,0% (Rủi ro tối thiểu)

Rủi ro tối thiểu (0-20%): Các ngành nghề thuộc hạng mục này có khả năng thấp bị tự động hóa, vì chúng thường đòi hỏi khả năng giải quyết vấn đề phức tạp, sự sáng tạo, kỹ năng giao tiếp mạnh mẽ và độ linh hoạt cao của đôi tay. Những công việc này thường liên quan đến những động tác tay tinh vi và sự phối hợp chính xác, làm cho máy móc khó có thể sao chép được các nhiệm vụ cần thiết.

Thêm thông tin về điểm số này, và cách tính nó có sẵn ở đây.

Một số phẩm chất rất quan trọng của công việc khó có thể tự động hóa:

  • Hỗ trợ và Chăm sóc cho Người khác

Một số phẩm chất khá quan trọng của công việc khó có thể tự động hóa:

  • Nhận thức xã hội

  • Không gian làm việc chật chội, Tư thế khó chịu

  • Sự Khéo Léo Của Ngón Tay

  • Khéo léo bằng tay

  • Sự sáng tạo

Cuộc thăm dò ý kiến của người dùng

Có 16,1% cơ hội để tự động hóa hoàn toàn trong hai thập kỷ tới

Khách thăm trang web của chúng tôi đã bình chọn rằng có một khả năng tối thiểu công việc này sẽ được tự động hóa. Sự đánh giá này được hỗ trợ thêm bởi mức độ rủi ro tự động hóa đã được tính toán, ước lượng có 0,0% cơ hội cho việc tự động hóa.

Bạn nghĩ rủi ro của việc tự động hóa là gì?

Khả năng nào mà Nhân viên y tế cấp cứu sẽ bị thay thế bởi robot hoặc trí tuệ nhân tạo trong 20 năm tới?






Tình cảm

Biểu đồ sau đây được đưa vào ở bất kỳ nơi nào có một lượng phiếu bầu đáng kể để tạo ra dữ liệu có ý nghĩa. Những hình ảnh minh họa này hiển thị kết quả thăm dò ý kiến của người dùng theo thời gian, cung cấp một dấu hiệu quan trọng về xu hướng cảm xúc.

Cảm xúc theo thời gian (hàng năm)

Sự phát triển

Tăng trưởng nhanh chóng so với các ngành nghề khác

Số lượng vị trí làm việc 'Paramedics' dự kiến sẽ tăng 6,6% vào năm 2032

* Dữ liệu từ Cục Thống kê Lao động cho giai đoạn từ 2021 đến 2031
Dự báo cập nhật sẽ được công bố vào 09-2023.

Lương

Thu nhập thấp so với các ngành nghề khác

Tại 2022, mức lương hàng năm trung bình cho 'Paramedics' là 49.090 $, hoặc 23 $ mỗi giờ

'Paramedics' đã được trả mức lương cao hơn 6,0% so với mức lương trung bình toàn quốc, đứng ở mức 46.310 $

* Dữ liệu từ Cục Thống kê Lao động

Dung tích

Phạm vi cơ hội việc làm ở mức trung bình so với các ngành nghề khác

Tính đến 2022, có 95.440 người được tuyển dụng làm 'Paramedics' tại Hoa Kỳ.

Điều này đại diện cho khoảng 0,06% lực lượng lao động có việc làm trên toàn quốc

Nói cách khác, khoảng 1 trong 1 ngàn người được tuyển dụng làm 'Paramedics'.

Mô tả công việc

Cung cấp chăm sóc y tế cấp cứu cơ bản hoặc nâng cao và đánh giá các chấn thương và bệnh tật. Có thể tiêm thuốc vào tĩnh mạch, sử dụng thiết bị như EKG hoặc cung cấp sự hỗ trợ cuộc sống nâng cao cho những người bị bệnh hoặc bị thương.

SOC Code: 29-2043.00

Tài nguyên

Nếu bạn đang suy nghĩ về việc bắt đầu một sự nghiệp mới, hoặc tìm kiếm công việc thay đổi, chúng tôi đã tạo ra một công cụ tìm kiếm việc làm tiện lợi có thể giúp bạn giành được vị trí mới hoàn hảo.

Tìm kiếm việc làm trong khu vực địa phương của bạn

Bình luận

Scott A (Thấp) nói
The interpersonal acumen necessary is as of now, impossible to automate.

The dynamic settings faced are not at all predictable either.

I hope we work in conjuction with diagnostic AI systems to improve delivery of care, but I am not concerned about being replaced in the near future.
Apr 16, 2023 at 09:23 CH
James (Không có cơ hội) nói
Diseases and health emergencies present in unique ways, even within a standard disease. People are litigious, and often treatments rely on "judgment calls".

The work environment can also be incredibly hostile.
Jul 06, 2022 at 07:58 CH
Liam (Thấp) nói
Robots can't birth babies, administer meds, do cpr, do anything without the use of humans so robots would just get in the way but some robots like LUCAS I think it's called helps a bit for the medics to focus on other things
Nov 02, 2021 at 10:51 CH

Để lại phản hồi về nghề nghiệp này

Trang web này được bảo vệ bởi reCAPTCHA và Chính sách bảo mật cũng như Điều khoản dịch vụ của Google được áp dụng.